Белый дом опрашивает граждан США об их опыте использования программного обеспечения для мониторинга сотрудников на рабочем месте. поскольку оно стремится получить лучший контроль над нерегулируемым сектором.
Со ссылкой на < a href="https://www.nytimes.com/2022/08/24/podcasts/the-daily/workplace-surveillance-productivity-tracking.html" target="_blank">Нью-Йорк Таймс u> статья, в которой утверждается, что восемь из десяти компаний США контролируют отдельных сотрудников, похоже, что США планируют положить конец неуправляемой (и часто необоснованной) слежке.
Сообщите правительству США о мониторинге вашего рабочего места
Заместитель главного технического директора OSTP по политике в США Дейдра Маллиган объяснила в своем посте, что инструменты мониторинга могут быть полезны как для работодателей, так и для сотрудников, однако было отмечено, что они создал «серьезный риск для работников», поэтому было начато это расследование.
Эта новость совпадает с тем, что администрация Байдена-Харриса разработала проект Билля о правах ИИ, который, среди прочего, направлен на защиту людей от вредоносных технологий.
Маллиган описывает некоторые потенциальные сценарии мониторинга, в том числе Отслеживание RFID для медсестер, телематика для водителей, программное обеспечение для мониторинга сотрудников для офисных работников и сканеры для складских работников.
Запрос требует не только личного опыта, но и подробностей от работодателей и разработчиков технологий, данных и соответствующих исследований, а также предложений по передовым методам, открывая исследование практически для всех граждан США, которые могут высказать свое мнение. .
Белый дом призывает тех, у кого есть соответствующая информация, откликнуться и ответить на его запросить информацию или отправить электронное письмо непосредственно в OSTP по адресу workersurveillance@ostp.eop.gov.
- Познакомьтесь с лучшими инструментами для совместной работы в Интернете