#FoundersConnect (Music): Интервью с Тобой Адеянджу, генеральным директором Ejoya Music

#FoundersConnect (Music): Интервью с Тобой Адеянджу, генеральным директором Ejoya Music

25 мая 2022 г.

Тоба Адеянджу — эксперт по развитию бизнеса, который в настоящее время творит чудеса в музыкальной индустрии. Он является генеральным директором Ejoya Music, быстрорастущей компании, занимающейся музыкальными технологиями, которая создает для музыкантов инструменты для распространения, продажи и монетизации своего контента. Он провидец; видя, что музыкальной индустрии не хватает структуры и что она часто ущемляет права артистов и ограничивает их творчество, решил создать Ejoya, платформу, созданную для расширения возможностей артистов и предоставления им достаточного контроля над своим ремеслом.


В этом видео Тоба рассказывает о своем прошлом и своем путешествии в развлекательный бизнес, начиная с разработчика бизнеса и заканчивая генеральным директором компании. Он также делится продуктивными лайфхаками для игроков музыкальной индустрии, включая артистов, менеджеров и звукозаписывающие компании, и рассказывает о Ejoya Class 21 года.


Смотреть видео!


https://www.youtube.com/watch?v=ibdHX0Alwsk


Временные метки видео


00:44 Введение


01:38 Как бы вы описали Тоба в трех фразах?


02:21 Каким было твое взросление?


03:56 Чем занимается Ejoya Music?


05:10 Ejoya выпустила предварительный продукт в прошлом году, о чем он?


07:27 Есть ли артисты, с которыми вы работали, и которыми вы действительно гордитесь?


08:40 В чем разница между лейблом и такой дистрибьюторской компанией, как Ejoya


09:44 С какими проблемами вы столкнулись в музыкальном бизнесе?


13:52 Как вы собираетесь позиционировать себя в качестве музыкального генерального директора, стремящегося позиционировать Нигерию таким образом, чтобы вы не только привлекали артистов, но и продолжали их обслуживать?


16:02 О чем проект Ejoya Class?


18:40 Что бы вы посоветовали людям, которые хотят заняться музыкальным бизнесом?



Оригинал
PREVIOUS ARTICLE
NEXT ARTICLE