Если вы инженер, начинающий запуск, это 4 типа соучредителя, чтобы избежать
25 июня 2025 г.Нетte:Пожалуйста, прочтите этот пост до конца. После написания этого я нашел что -то интересное.
Несколько лет назад я догонял друга. Говоря о жизни, проектах и работе.
Я спросил о компании, в которой он помнил, что он работал, и он сказал, что ушел. Он провел более часа, вдаваясь в детали того, что произошло.
По сути, она найдет инженеров, сделает их «техническим директором» с обещанием справедливости и высокой заработной платы, а затем заставит их создать версию ее идеи. Она использовала этот MVP, чтобы собрать деньги, а затем начать драку с техническим основателем, чтобы заставить их уйти без какого -либо капитала или зарплаты для выполненной работы.
Оказывается, он был не единственным. За последние три года я слышал подобные истории от других инженеров, и, как я пишу, я знаю о трех других людях, у которых был такой же опыт с тем же основателем.
И это не новое. Я был в стартапах и его окрестностях достаточно долго, чтобы увидеть, как это происходило так много раз в различные эпохи технологий. ERA Uber for X, Web3 Era,ZIRP ERA,и т. д.
Благодаря текущему буме и волнению ИИ для создания новых стартапов, я обеспокоен тем, что новая партия технических основателей будет сожжена так же.
Отстаивая от моего опыта, участвующего в инкубаторах, строительстве и работе и инвестициях в стартапы на ранней стадии, вот 4 типа нетехнических соучредителей, которых следует избегать.
1. Председатель-диктатор.
Когда ваш соучредитель постоянно принимает важные решения, не сообщая вам*.*
Это один из самых распространенных признаков того, что у вас есть неправильный соучредитель. Они редко просят ваше мнение о вещах и часто принимают важные деловые решения, не информируя и не консультируя вас.
Они говорят с вами, как вы команда, но их действия показывают что -то еще. Они также склонны избегать подписания соглашений с вами, и если они это сделают, это на несправедливых условиях, полностью управляемых их собственным адвокатом в условиях строгих условий.
Опасность с такого рода соучредителем заключается в том, что они, скорее всего, не считают ваши отношения как партнерство. Они видят вас как своего первого сотрудника, который просто работает бесплатно. Это самая распространенная ситуация, которую я сталкивался со стартапами, и в большинстве случаев они вынуждают своего технического соучредителя (ы) из компании, когда у них будет достаточно денег, чтобы заменить их. Если вы копаете глубоко, вы можете обнаружить, что вы пятый «технический директор», который они имели в прошлом году.
2. Имя не снимая никого.
Тот, кто знает всех, но никого не знает.
Это еще один распространенный тип основателя, с которым я сталкивался. Они утверждают, что имеют глубокий опыт отрасли и сильную сеть, но каким-то образом это никогда не приводит к возможностям для стартапа.
Почти каждая сессия с ними связана с тем, что они хвастаются своими глубокими знаниями в отрасли или обедают с Биллом Гейтсом, но нет особого из этого.
Этот вид соучредителя опасен, потому что многие технические основатели часто ищут соучредителей, которые имеют прочные связи или глубокие знания области. Партнерство с ‘Никто не спешил«Может оказаться пустой тратой времени для них.
Пса: Нет ничего плохого в том, чтобы не иметь связи. Просто не лги, что ты делаешь.
3. Пассажир.
Вы помните, как участвовали в групповых проектах в школе, и всегда был кто -то, кто ничего не делал, но появлялся на финальной презентации?
Наш следующий тип основателя-это то, кем они выросли.
Пока вы строите MVP, этот «соучредитель» на самом деле ничего не делает. Они просто проверяют, как далеко вы зашли, и продолжаете делиться большим количеством идей функций. Они постоянно пропускают сроки до согласованных результатов на их стороне, и когда они что -то доставляют, похоже, что это было написано Chatgpt 5minutes до вашей встречи.
В некоторых случаях у этого человека есть несколько технических «соучредителей», работающих над различными проектами, и он просто ждет, пока один из них покажет обещание. В других случаях они безопасно сидят на своей работе 9–5 и ищут верную вещь, чтобы присоединиться, не совершая ничего. Они не прилагают никаких усилий по созданию чего -либо, поэтому им нечего терять. Вот почему вы должны избегать их.
Однажды я встретил такого парня. Он присылал мне сообщения каждые 3 недели, чтобы выяснить, как идут дела, затем он снова исчезал.
4. Тот, кто думает, что это Стив Джобс
Они думают, что они провидца, но часто не так.
Они ничего не измеряют, они ничего не изучают, и не разговаривают с пользователями.
Они тратят больше времени на покупку шеей черепах и изучая модные слова, чем на какую -либо работу.
Что делает этот тип соучредителя настолько опасным, так это то, что они думают, что они лучше всех и не слушают отзывы. Они думают, что они являются Мессией технологической индустрии и действуют соответственно.
Они имеют высокую тенденцию сорвать проекты, поскольку они постоянно поднимают новые функции и хотят, чтобы все было идеально, прежде чем запустить что -либо.
Поиск хорошего соучредителя-это большая работа, особенно когда это ваш первый стартап. Это так же деликатно, как найти партнера по жизни, потому что они могут оказать аналогичное влияние на вашу жизнь. Иногда ваш потенциальный соучредитель-все архетипы, которые я перечислил выше, у одного человека. Если вы встретите этого человека, пожалуйста, беги!
Интересное примечание
После написания этого поста я отправил проект нескольким друзьям, чтобы помочь мне редактировать его, как и всегда. Один из моих друзей ответил мне, что ее сестра в настоящее время имеет дело с другой компанией, где она была нанята в качестве вице -президента по технологиям, и попросила создать команду инженеров для построения MVP. В настоящее время они получили инвестиции, используя этот MVP, и теперь компания попросила, чтобы каждый член инженерной команды повторно подал заявку на свои текущие рабочие места, включая ее, основатель технологий.
Опять же, это не новое. Я видел это много раз и, вероятно, буду продолжать видеть это. Я надеюсь, что этот пост поможет вам избежать неправильных соучредителей.
Пса: Многие технические люди тоже не так невинны. Может быть, я напишу другой пост о технических основателях, которых следует избегать. Отбросить комментарий, если вам будет интересно
Оригинал